Chung tay tạo điều kiện chăm sóc sức khỏe cho lao động nữ tại khu công nghiệp
Sự phối hợp giữa doanh nghiệp, Cơ quan Di cư của Liên hợp quốc (IOM), tổ chức chuyên môn và các cơ sở y tế có thể góp phần tạo điều kiện để lao động nữ, trong đó có lao động nữ di cư, tại các khu công nghiệp chủ động chăm sóc sức khỏe. Điều kiện làm việc và khả năng tiếp cận dịch vụ chăm sóc sức khỏe Trong môi trường sản xuất, lịch làm việc và trách nhiệm gia đình có thể ảnh hưởng đến khả năng tiếp cận dịch vụ chăm sóc sức khỏe của việc người lao động. Với lao động nữ, những yếu tố này còn gắn với gánh nặng đến từ công việc chăm sóc và việc nhà không lương trong gia đình. Theo đại diện IOM, phụ nữ dành trung bình 2,3 giờ mỗi ngày cho công việc chăm sóc không lương, gần gấp 1,8 lần nam giới. Báo cáo năm 2024 của Ngân hàng Thế giới cũng cho thấy khoảng 75% bà mẹ tham gia khảo sát chưa thể tiếp cận dịch vụ trông trẻ vừa bảo đảm chất lượng, vừa phù hợp với khả năng chi trả. Lao động nữ di cư trong nước và những rào cản chăm sóc sức khỏe Những áp lực này có thể khiến việc chăm sóc sức ...